HR-generalist till Göta ingenjörregemente Ing 2

Vill du arbeta med HR i en verksamhet med ett viktigt samhällsuppdrag? Göta ingenjörregemente söker nu en HR\-generalist som vill bidra till att utveckla och stärka vår organisation. Hos oss blir du en del av en kompetent och samarbetsinriktad HR\-avdelning där arbetsglädje, engagemang och kvalitet står i fokus. **Huvudsakliga arbetsuppgifter** Som HR\-generalist kommer du att arbeta både operativt och strategiskt. Främsta fokus i befattningen är att vara sammanhållande i anställningsprocessen av främst civil personal, samt stötta i vissa delar i samband med rekrytering av militär personal. Du är ett chefsstöd och tillser en rättssäker rekryteringsprocess där rekryteringen följs enligt plan med kravspecifikation, annonsutformning, urval, relationshantering, intervjuer, säkerhetsprövningsintervjuer, referenstagningar, återkopplingar och administration inför anställning av ny personal. Arbetsuppgifterna är självständiga och innebär att handlägga och driva olika frågor inom HR\-området, ge ett konsultativt stöd till chefer och medarbetare, hålla utbildningar i Försvarsmaktens avtal och villkor. Tjänsten kommer även bestå av HR\-administration och arbete med att skapa och implementera rutiner tillsammans med annan personal på avdelningen samt att utveckla HR\-processer inom förbandet. Vi ser gärna att du har arbetat inom HR med förekommande frågor i en rådgivande och konsultativ roll, att du har erfarenhet av samarbete med fackliga organisationer samt har vana av att vara arbetsgivarföreträdare. Beroende på intresse, tidigare erfarenheter och kompetensområden så kan det bli aktuellt med andra arbetsområden inom HR\-området **Krav** * Akademisk examen inom HR eller annan erfarenhet som arbetsgivaren finner likvärdig * Flerårig erfarenhet av arbete inom HR och/eller rekrytering * Mycket god administrativ förmåga * B\-körkort **Meriterande** * Erfarenhet av arbete med arbetsrättsliga frågor * Erfarenhet av arbete i Försvarsmakten * Erfarenhet av arbete i offentlig förvaltning * Erfarenhet av arbete med strategisk kompetensförsörjning * Erfarenhet av IT\-systemen SAP och Sharepoint **Personliga egenskaper** Vi söker dig som är engagerad, samarbetsinriktad och ansvarsfull. Som HR\-generalist möter du människor med olika erfarenheter och perspektiv i ditt dagliga arbete. Detta ställer krav på att du är trygg i din kompetens och din förmåga att kommunicera, planera och vara lyhörd. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). **Vi erbjuder dig:** Hos Försvarsmakten får du ett arbete som kombinerar samhällsnytta med goda anställningsvillkor. Du erbjuds bland annat: * Fysisk träning på arbetstid – tre timmar per vecka samt årliga tester av fysisk prestationsförmåga. * Möjlighet till kompetensutveckling för att stödja din professionella utveckling. * Flexibel arbetstid. * 28–35 semesterdagar per år beroende på ålder. * Lönetillägg vid föräldraledighet och vård av barn. * Möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning. **Övrigt** * Anställningsform: Tillsvidare med sex månaders provanställning * Sysselsättningsgrad: Heltid * Arbetsort: Eksjö med omnejd, tjänsteresor förekommer * Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse * Lön: Individuell lönesättning Välkommen med din ansökan senast 2026\-05\-01\. Intervjuer planeras att genomföras v. 21 och v. 22\. **För information om befattningen och/eller rekryteringsprocessen kontakta:** Ann\-Charlotte Ekman Hellman, HR\-chef ann\-charlotte.hellman@mil.se, 070\-510 32 18 Fanny Jansson, HR\-Generalist. fanny.x.jansson@mil.se, 070\-924 81 08 **Fackliga företrädare nås via växel: 010\-82 180 00** OF: Mats Felix OFR/S Försvarsförbundet: Carola Blomdahl SACO: Sofie Bergkvist SEKO: Ulrika Söderberg , \-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\-\- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Göta ingenjörregemente, Ing 2, är Sveriges enda ingenjörregemente. Regementet rekryterar och utbildar officerare och soldater till ingenjörförband med specialkompetens att utföra kvalificerade fältarbeten för nationella och internationella uppgifter. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 19 * i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.